游戲特色

“哈哈，你說的對，不過不能跟你聊了。我要趕緊起床去田導辦公室了?！薄摆s緊去吧，別耽誤正事。加油哦，哥！”

跟夏可可聊完，喬喻又看了眼朋友群，果然那三個家伙依然在裝死。寧可私底下偷偷掉眼淚，也不愿意為他帶來一點點情緒價值，一個字形容，渣！

不過無所謂了。三個人的沉默只能代表他們的虛弱。有可可同學的鼓勵就夠了。喬喻愉快的從床上爬了起來，進了洗手間，猶豫了一秒，還是拿起了可可過年專門送他的男士洗面奶，愉快的洗了個臉。

專訪也算是大事了，畢竟是田導都沒上過的高端節(jié)目，值得他仔細打扮一下。在衛(wèi)生間里花費了五分鐘時間，狀態(tài)完美的出門直奔食堂，美滋滋的吃了兩個學一食堂的牛肉餅配豆?jié){，然后直奔田導的辦公室。

進門前喬喻還看了眼時間，卡的剛剛好，正好八點十三分。好吧，晚了三分鐘，不過田導是真已經(jīng)在辦公室里等著他了。

看到喬喻走進門，田導還專門看了眼時間，瞪了他一眼，說道：“讓你八點十分就過來?！薄邦~……”“算了，你看看這份提綱，等會記者來了問的問題大概就會圍繞這份提綱來問，你先稍微準備一下。”

說完田言真遞給了喬喻一張打印好的紙。還是如此老派的作風，喬喻覺得完全不需要這么麻煩，直接微信上把問題發(fā)給他不就完了……

喬喻看了眼問題的提綱，大概就明白了這種訪談的形式。跟報社那種訪談明顯不太一樣，甚至為整個采訪過程做了七個部分的內容。

第一部分成長故事；第二部分黎曼猜想研究過程與挑戰(zhàn)；第三部分黎曼猜想與普通人的世界，讓大眾理解黎曼猜想的價值；第四部分青年榜樣與社會責任……到最后還有個升華……

每個部分都還設計了兩到三個問題，七個部分就是總計十八個問題。“嘖嘖嘖，這么多問題？這個節(jié)目要播多長時間啊！”

游戲亮點

也就是說，這些東西只能夠依靠“火焰”才能夠去除？“這不是普通的冰霜，更類似于魔法。”她抖了抖衣服，看著緩緩落下雪花的伊魯席爾，感嘆道：“能在這里生活下去的都是些什么神人？”

他們已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了伊魯席爾的環(huán)境陷阱——寒氣傷害。在缺少熱源的情況下，寒氣會在冒險者身上不斷的積累，等到全身都被冰霜覆蓋的時候，不僅會持續(xù)流失生命力，而且還會造成行動遲緩、抵抗力下降等等問題。

解決辦法也很簡單，在身邊創(chuàng)造熱源就好，最簡單的辦法就是隨身舉個火把，三歲小孩都能辦到。不過，開始探索了之后真的可以隨時隨地舉著火把嗎？“向下走看看吧？”

雖然一開始說的只是上來看一眼，看完就馬上離開。但是還有一句流傳已久的古話叫做“來都來了”。來都來了，不過去看看怎么行呢，咱們就在外圍蹭蹭不進去。

游戲玩法

喬喻問道：“哦，這樣啊，田導說我還要上課？是每天都安排固定的時間上課嗎？”“其實不用那么麻煩。我們上課很靈活的。還是那句話，主要還是默契。這不是還有半個月時間嗎，咱們只需要做日常的交流就夠了。

其實只要你足夠配合我們工作，其他方面的問題都不大。這方面的很多東西，課堂上其實也教不了什么，主要都是在生活中?！?/p>

鄭希文依然是一臉笑容的解釋道。喬喻覺得這位鄭老師完全顛覆了他對安排人員的刻板印象。多和藹的人啊！一臉的人畜無害。誰說安保人員都是板著一張臉的？那位年輕些的張老師倒是一直挺嚴肅，不茍言笑，不過兩人明顯以這位鄭老師為主嘛。

評測

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