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東鵬飲料的年報相較于去年4月中旬發(fā)布2023年年報，今年提前一個月發(fā)布了2024年年度報告，業(yè)績同樣耀眼。

根據(jù)東鵬飲料（605499）的最新公告，去年實現(xiàn)營業(yè)收入158億元，同比增長近41%，創(chuàng)下近三年最高營收增長率，與2021年的增幅基本持平。

從2019年以來，東鵬飲料連續(xù)六年保持營收增幅在10%以上，2024年營收較2018年的30.4億元增長了近4倍。

按營收構(gòu)成來看，東鵬主要以三大類產(chǎn)品為主：能量飲料、電解質(zhì)飲料和其他飲料。去年分別貢獻收入133億元、15億元和10億元。其中電解質(zhì)飲料和其他飲料的增長速度較快，分別為280%和103%，但它們的基數(shù)較小，分別占收入的9.5%和6.5%，短期內(nèi)難以成為收入的主要來源。

能量飲料不僅收入占比高達84%，毛利率也最高，超過48%，較2023年提高了2.9個百分點；電解質(zhì)飲料和其他飲料的毛利率分別為30%和22%，均有不同程度的增長，綜合毛利率提升至45%，較2023年增加了1.8個百分點。

在食品飲料行業(yè)中，能夠?qū)崿F(xiàn)如此毛利率水平的企業(yè)并不多，當然，酒類企業(yè)除外。

東鵬飲料嚴格控制了各項成本費用。銷售、管理、研發(fā)和財務等費用率均有不同程度的下降，其中銷售費用率是主要的支出，從17.36%降低至16.93%；整體費用率從21.13%下降至18.82%。

在銷售費用中，渠道推廣費和廣告宣傳費分別增長至7.78億元和5.53億元，較2023年分別增長了54%，增幅高于營收增長近13個百分點。

利潤方面，東鵬飲料2024年實現(xiàn)凈利潤41億元，同比增長63%，利潤增速較營收增速高出22個百分點，連續(xù)兩年實現(xiàn)了超過40%的利潤增長率。

在年報披露中，東鵬飲料還透露了高管的薪酬情況。

蔣薇薇

2024年，東鵬集團高層中有7位薪酬超過400萬元，其中最高擔任副總裁職位的兩人——盧義富和蔣薇薇，其年薪均達到821萬元。相較于2023年的663萬元和573萬元，這一數(shù)值均有所提升。此外，兩人各自持有37萬股和40萬股，目前市值約在8億元左右。就這一職位而言，高管們普遍實現(xiàn)了財富自由。

董事長林木勤的年薪為553萬元，執(zhí)行總裁林木港的年薪為496萬元，相比2023年略有下滑。監(jiān)事會主席余斌的年薪為623萬元，副總裁兼董秘張磊的年薪為547萬元，股東代表監(jiān)事胡亞軍的年薪為458萬元。

至2024年末，東鵬集團的職工總數(shù)已達近1.1萬人，其中絕大多數(shù)人負責生產(chǎn)和銷售工作。2024年，這些員工人均創(chuàng)造利潤約30.3萬元，人均薪酬接近17萬元，相比2023年增加了1.6萬元。

相比于高管層，實際控制人林木勤的主要收入來源在于持股和分紅。根據(jù)2024年度分紅計劃，每股分紅2.5元，林木勤直接持有2.59億股，預計可獲得現(xiàn)金分紅6.48億元。

截至3月9日，東鵬飲料的最新市值已達約1200億元，市盈率接近39倍。林木勤通過直接持股和間接持股，其持股比例已超過50%，個人身家亦超過600億元。